拓展心得體會之論-團隊管理

　　拓展心得體會之論-團隊管理

　　風和日麗，陽光明媚，天和團隊，聚集綠世界農莊，拓展訓練，為期兩天。

　　隊列整理，口號隊名，野狼戰隊，十二人組建完畢，參與競爭，士氣高漲。

　　五個游戲，默契漸佳，心領神會，團隊戰力無窮碧，心有所得，上下一心。

　　三個所謂，一紙體會，火光電石，一揮而就。

　　所謂競爭，鴻蒙初開，天地不仁，資源有限，眾口奪食，敢不以命相拼。爭者，爭人無我有，爭人有我優，爭人優我超。華夏幾千年，無一日不爭。世界寰宇間，無一人抽身。既無法事外，當勇字當先：長坂坡前，喝聲尤震，翼德何曾退一步。巨鹿戰圍，沉船破釜，霸王未嘗思退路。野狼戰隊，見賢思齊，三千越甲當吞吳，號令一起，人人奮力勇往前，五關十二將，人人亮劍沖在先。

　　所謂團隊，目標一致之集合。有信乃隊，無信乃伙。古往今來，團伙為盛，團隊聊幾。陳勝吳廣，揭竿為伙，爭利而亡。梁山好漢，聚義為伙，分道而散。劉關張，桃園結義，初為伙，但遇危難，千里救亡，香車美女視不見，高官厚祿只等閑，信為上。井岡山，朱毛會師，弱兵強將，初心不忘。碗中曾無過夜糧，三尺紅旗心中揚，信為上。野狼戰隊，心中有旗，有糧有槍豈能慌，哨聲一響，個個焉會慫包相，敗不氣餒勝不驕，一路沖鋒在戰壕。

　　所謂管理，管不平之事，理不順之結。但凡初創，人人為公，伙聚心齊，不較得失。不平即有，哂笑能過。承平日久，功者有之，勞者有之，但論分利，人人不平。管者當論功制度，能者上，庸者下。忌庸碌者平分其得，諂媚者后來居上。昔有秦二世，誅兄殺弟用趙高，蒙毅李斯梟其首，賢臣忠良皆不用，千古帝業毀一旦。無論明英宗，身邊小人立廟堂，御駕親征土木堡，宦官專權游山水，一朝被俘臭萬年。史卷浩瀚，諸如此類何其多，危時何無能者上，不平也。但凡不順，必有其結。一曰人不配位，或兩人二心，或力有不逮，管者當理。二曰事不從權，或人浮于事，或無規可依，管者當順。

　　不平之事了斷四兩散碎銀，不順之結除卻三千煩惱絲。眾人待之，眾人報之。國士待之，國士報之。上需指揮有方，下則將士用命，何懼危危的拓展訓練項目高墻四米二，何懼狼多肉少無飲食!

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